Técnico/a de Recursos Humanos e Qualidade
9 Dez, 15:11 PUB: Crédito Pessoal a 84,99€/mês para 5.000€. Faça o pedido!
Técnico/a de Recursos Humanos e Qualidade
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O grupo BUYME, com empresas nas áreas de investimentos imobiliários, consultorias financeiras e de marketing, procura para as lojas de Vilamoura e Quarteira: Técnico/a de Recursos Humanos e Qualidade.
Se és apaixonado/a por recursos humanos e desejas desempenhar um papel fundamental na melhoria da qualidade da nossa empresa, então esta é a oportunidade perfeita para ti!
Responsabilidades:
Apoiar e gerir todo o processo de recrutamento e seleção de colaboradores;
Elaborar e desenvolver planos de formação e desenvolvimento de funcionários;
Gestão de mapas de férias;
Controlo de ausências, faltas e justificações perto da contabilidade;
Gestão de dossiers do colaborador;
Controlo sobre políticas e práticas de recursos humanos;
Gerir sistemas de avaliação de clientes pós-vendas;
Gerir sistema de avaliação de desempenho e feedback para colaboradores;
Aplicar procedimentos e processos para garantir a qualidade dos departamentos e serviços da empresa;
Participar em pequenas auditorias internas e na implementação de planos de melhorias;
Requisitos:
Licenciatura em Recursos Humanos, gestão de empresas ou área similar;
Mínimo de 1 ano de experiência em recursos humanos;
Conhecimento de sistemas de qualidade e melhoria contínua;
Excelentes habilidades de comunicação e resolução de problemas;
Dinâmico/a e profissional;
Valorizamos os conhecimentos de línguas e a apresentação cuidada;
Oferecemos:
Remuneração competitiva;
Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
Formação inicial e contínua;
Integração numa equipa jovem e dinâmica;
Eventos de Team Building;
Oportunidades de desenvolvimento profissional e crescimento dentro da empresa;
Se és uma pessoa apaixonada por recursos humanos, e procuras desenvolver um trabalho com qualidade, para além de uma oportunidade desafiadora e emocionante, envia-nos o teu currículo, e junta-te à nossa equipa, para: [email escondido]
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Responsabilidades:
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Gestão de mapas de férias;
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Gestão de dossiers do colaborador;
Controlo sobre políticas e práticas de recursos humanos;
Gerir sistemas de avaliação de clientes pós-vendas;
Gerir sistema de avaliação de desempenho e feedback para colaboradores;
Aplicar procedimentos e processos para garantir a qualidade dos departamentos e serviços da empresa;
Participar em pequenas auditorias internas e na implementação de planos de melhorias;
Requisitos:
Licenciatura em Recursos Humanos, gestão de empresas ou área similar;
Mínimo de 1 ano de experiência em recursos humanos;
Conhecimento de sistemas de qualidade e melhoria contínua;
Excelentes habilidades de comunicação e resolução de problemas;
Dinâmico/a e profissional;
Valorizamos os conhecimentos de línguas e a apresentação cuidada;
Oferecemos:
Remuneração competitiva;
Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo;
Formação inicial e contínua;
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Verificado com Loulé - Quarteira